martes, 18 de noviembre de 2008

LAS TEORÍAS ORGANIZATIVAS SE DESARROLLAN CON LA INFLUENCIA DE CIENCIAS, HOY ECONOMÍA




Continuamos trabajando con tres palabras: sociedad, organización y educación. En esta entrada vamos a viajar a través del tiempo. Buscamos huellas de nuestros comportamientos, sentimientos, de la forma de comprender a los grupos humanos que forman las sociedades. Una imagen vale mas que mil palabras. Dos miradas nos van a conducir por el al análisis de nuestra realidad: Tiempos Modernos y Matrix. Antes de empezar los visionados y la realización de las fichas técnicas. Vamos a detenernos por unos instantes. Qué ha pasado hoy, quizas estas frases que aparecen en la prensa diaria nos den una pista:

Todos los días aparecen artículos en la prensa que dicen: “la burbuja ha estallado. La onda expansiva está siendo, mayor de lo previsto por los gurus de la globalización. No hablamos de burbujas inmobiliarias, ni del empleo o las hipotecas basura, , ni siquiera del crecimiento insostenible y depredador con el medio ambiente. Hablamos de la madre de todas las burbujas, la del capitalismo”. Conocemos al nobel de economía Paul Krugman. Las primeras noticias de la mañana, nos hablan de nuestra situación economica. ¿qué esta pasando? Se ha celebrado una cumbre en Washington que trato de reformar el sistema financiero mundial. ¿Dónde radica el problema?...Cómo podemos interpretar nuestra realidad...

Quizás, para poder comprender el presente, deberíamos revisar el pasado. Por eso nos vamos a ir de la mano de Spencer Charles Chaplin. A través de sus imágenes vamos a comprender el impacto de la economia en la sociedad. Se hace inevitable conocer como nos determina. ¿qué tipo de economia define a la sociedad industrial? Veamos las caracteristicas aquí.

Y ¿Por qué Tiempos Modernos? Hemos estudiado durante estos años en Historia, Filosofia y especialmente en Sociología un término: “Sociedad industrial”, esa era la de nuestros abuelos, nuestros padres ¿no? La palabra hacia referencia a dos conceptos que nosotros hemos trabajado: sociedad y estructura social moderna. Esta estructura social moderna se desarrolló en los países occidentales y tiene una serie de características.


En 1936 se estrena una película que describe la situación social de los trabajadores. Hemos trabajado en casa el "antes" del visionado. Podemos mencionar a los primeros compañeros que lo hicieron: sin prisa pero sin pausa y Cristobal Torres, por empezar con el intercambio. En estos momentos, ya sé que las bitácoras están a punto y comenzaremos nuestro "gran intercambio". En el durante, tenemos una wiki por terminar, comenzamos a trabajar los siguientes apartados de lo que denominamos la ficha técnica-organizativa de la primera de las películas propuestas: Tiempos Modernos.



Es necesario que tengamos información inicial sobre todo lo tocante al lenguajes de la pedagogía y de la imagén y por la imagén. Dentro de las posibles variantes de que la imagen ofrece a la educación -la imagén fija, la fotografía, la televisión, la publicidad...-, nos vamos a fijar en la cinematográfica, en el cine, entendido como el arte (el 7º), como un lenguaje que organiza imágenes, palabras y sonidos para contar historias que, muy frecuentemente, encierran una visión del mundo. Quizás nuestro mundo...la sociedad que andamos definiendo y buscando.


El camino hacía el futuro...la sociedad virtual...del conocimiento.

viernes, 7 de noviembre de 2008

LA SOCIEDAD SIEMPRE HA SIDO UNA RED...LAS ORGANIZACIONES EDUCATIVAS COMO REDES SOCIALES.




En la entrada anterior nos hicimos tres preguntas que hemos ido trabajando. El tema de cómo surgen las organizaciones educativas es complicado. Alguna vez habéis pensado, por ejemplo que las pinturas murales que aparecen en las cuevas, el arte peleolitico se interpretan como la relación del hombre con la cacería. Alguno de vosotros se ha puesto a pensar en otra posibilidad, por ejemplo, que fueran mujeres bailando.


Tendremos en un primer momento, que detenernos y pensar las relaciones que tienen las organizaciones con los seres humanos y su EVOLUCIÓN. Al fin y al cabo que es una organización, sino una asociación o grupo de personas. En algunos manuales nos apuntaban o indicaban que cuando hay mas tres personas tenemos una organización. Somos un conjunto de seres con una peculiaridad significativa nos RELACIONAMOS. Y justo este concepto RELACIONES nos van a proporcionar la clave para comprender las organizaciones que se dieron en el pasado. Al mismo tiempo nos van a ofrecer pistas del diseño de relaciones que se establecen hoy y acercarnos a las que se pueden establecer en un futuro no tan lejano.


Cuando personas en tanto que individuos o como pequeños grupos, intentan realizar tareas, alcanzar metas que exceden de las posibilidades del individuo o grupo, recurren a una unidad social, se organizan. El indiviudo en este caso incorpora parte de su libertad de acción y de decisión a la nueva organización; en cierto modo renuncia a ella, limita su capacidad de decidir sin traba cómo, dónde, cuándo hace algo. Se formulan reglas y leyes,se fijan y definen relaciones, se establecen derechos, obligaciones, mecanismo de de poder y control, etc. Una vez establecida, la organización adquiere autonomía e identidad, se independiza de quienes la crearon. Ello garantiza su supervivencia aunque ni siquiera las funciones actuales coincidan con las originales.


La red de relaciones permite la transformación de un conjunto de individuos en un grupo; lo que supone normas de interacción social, sentimientos de atracción, respeto, hostilidad. Supone, además, contemplar la situación de cada miembro del grupo como líderes o seguidores, aceptados-rechazados, integrados-no integrados, etc.






Y que ocurre en este tiempo de cambios que tienen que ver mucho con el concepto que hablabamos al principio del capítulo las RELACIONES. Ahora hay unas relaciones humanas que se denominan REDES. Es una idea común, extendida y repetida hasta el cansancio. Sin embargo, ¿cómo identificamos esas famosas redes? ¿qué tienen de nuevo? Como dice David Ugarte: A fin de cuentas, si de las redes de que hablamos son las que forman las personas al relacionarse unas con otras, la sociedad siempre ha sido una red.